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電子報工作流程

透過 OpenClaw Ultra 打造完整的電子報製作與成長系統。從主題研究、內容撰寫、設計、發送到成效追蹤,在單一對話介面管理你的整個電子報營運。

核心系統概覽

INFO

這是封閉循環的電子報工作流程。OpenClaw Ultra 負責內容規劃、撰稿、排版、受眾分群、排程發送與成效分析——讓你能持續穩定出刊,無需手動繁瑣作業。

系統層核心功能最終產出
內容規劃層主題探索、受眾興趣分析、內容日曆生成附日期、可直接撰寫的內容計畫
撰寫層文章起草、內容策展、鉤子撰寫、CTA 優化電子報草稿內容
設計層版面選擇、格式調整、品牌一致性、行動裝置優化品牌化、平台原生電子報 HTML
受眾層分群規則、個人化標籤、A/B 測試變體附個人化內容的目標發送群組
發佈層發送排程、平台 API 整合、SPF/DKIM 合規送達訂閱者的電子報
分析層開信率、CTR、轉換追蹤、訂閱者成長每週成效報告
迭代層熱門內容分析、主旨行測試、格式優化資料驅動的內容策略更新

前置需求

項目需求
OpenClaw Ultra已安裝且正在執行
電子報平台beehiiv / Substack / Kit (ConvertKit) / Mailchimp — 有效帳戶
電子郵件服務 API來自平台的 API 金鑰或 SMTP 憑證
內容來源RSS 訂閱、書籤網站,或你自己的文章庫
受眾定義目標讀者輪廓與內容焦點

步驟 0 — 初始化你的電子報系統

將 OpenClaw Ultra 設定為你的專屬電子報營運經理。

操作步驟

  1. 開啟 OpenClaw Ultra 新對話視窗
  2. 連接你的電子報平台 API
  3. 貼上初始化提示詞

即用提示詞

擔任我的電子報營運經理。

我的電子報:
- 名稱:[電子報名稱]
- 主題:[主題 / 領域]
- 受眾:[讀者是誰 — 職位、興趣]
- 平台:[beehiiv / Substack / Kit / Mailchimp]
- 頻率:[每週 / 雙週 / 每月]
- 格式:[單篇文章 / 策展連結 / 混合]

我的內容來源:
- RSS 資訊源:[列出網址]
- 我自己的文章:[部落格、筆記等]
- 策展來源:[網站、我訂閱的電子報]

建立一套完整的電子報系統,涵蓋:
- 每週主題規劃
- 內容撰寫與策展
- 排版與設計
- 受眾分群
- 發送與排程
- 成效追蹤

步驟 1 — 規劃你的內容管道

建立可重複的主題探索與規劃系統。

1.1 主題探索資訊源

提示詞

建立我的每週主題探索資訊源。

要掃描的來源:
- [RSS 資訊源網址 1] — 本週前 5 篇文章
- [RSS 資訊源網址 2] — 本週前 5 篇文章
- [RSS 資訊源網址 3] — 本週前 5 篇文章
- 我儲存的靈感:[貼上任何草稿想法]

針對每個潛在主題,評估:
- 與我的受眾的相關性(1-10)
- 即時性 / 時效性
- 我的獨特角度(我能提供什麼別人沒有的)
- 預估撰寫時間

輸出:依優先順序排序的評分主題列表。
儲存為我本週的內容佇列。

1.2 內容日曆生成

提示詞

生成我下 [月 / 季] 的電子報內容日曆。

排程:
- 頻率:[每週 / 雙週]
- 發送日:[週二 / 週四 / 其他]
- 發送時間:[適合我受眾的最佳時間]

針對每期,註明:
- 發布日期
- 主題 / 題材
- 格式(原創文章 / 策展彙編 / 訪談 / 案例研究)
- 關鍵角度或鉤子
- CTA 目標(閱讀文章 / 回覆 / 分享 / 訂閱)

輸出:包含所有已規劃期數的日曆表格。

步驟 1 產出

排序後的主題佇列,以及規劃期間的結構化內容日曆。

步驟 2 — 撰寫與策展內容

產出你的受眾真正想看的電子報內容。

2.1 原創文章撰寫

提示詞

撰寫一篇關於以下主題的電子報文章:[主題]

要求:
- 開頭:具體的觀察或主張,不要泛泛的問候
- 保持對話感——像在跟同業解釋一樣
- 段落精短(最多 2-4 句)
- 包含一個具體的例子或數據點
- 以觀點作結,不要總結
- 目標字數:[300 / 500 / 800] 字

語氣:[專業 / 隨性 / 分析性 / 主觀]
在文末附上一行 P.S.,寫一句個人建議或推薦。

2.2 策展式彙整格式

提示詞

建立一期策展連結電子報。

主題:[本期主題]
來自我資訊源的策展項目:
[列出文章 / 連結並附簡要說明]

針對每個項目,撰寫:
- 我為何挑選它(一句話)
- 關鍵重點(一句話)
- 我的看法(一句話——同意、反對或補充)

結構:
- 簡短引言(2-3 句話帶出主題)
- 5-7 個策展項目,格式如上
- 以個人推薦或對讀者的問題作結

不要灌水。如果我無法提出真正的看法,就捨棄該項目。

2.3 主旨行生成

提示詞

為這期電子報生成 10 個主旨行:

內容摘要:[貼上文章摘要或重點]

規則:
- 60 個字元以內
- 不要標題黨——兌現主旨行的承諾
- 測試不同角度:好奇心、實用性、反主流、具體數字
- 避免垃圾郵件觸發詞

依據預測開信率對每個選項評分(1-10)。
標記前 3 名進行 A/B 測試。

步驟 2 產出

附主旨行選項的電子報草稿內容,準備進行排版。

步驟 3 — 排版與設計

準備你的內容以供電子郵件呈現。

3.1 電子報版面設定

提示詞

設定我的電子報版面範本:

品牌資產:
- 標誌:[描述或附加]
- 品牌色:[十六進位色碼]
- 字型偏好:[襯線 / 無襯線 / 系統]

版面偏好:
- 頁首:[標誌 + 電子報名稱 + 日期]
- 正文:[單欄 / 雙欄]
- 內容區塊順序:[引言 → 主要內容 → CTA → P.S. → 頁尾]
- 頁尾:[取消訂閱連結、社群連結、版權聲明]

格式規則:
- 最大寬度:600px
- 按鈕:圓角、品牌色、清楚的 CTA 文字
- 連結:底線、品牌色
- 手機版:寬度低於 480px 時堆疊欄位

儲存為我的預設電子報範本。

3.2 內容排版

提示詞

將這份電子報內容格式化為電子郵件格式:

[貼上草稿內容]

套用我儲存的範本規則:
- 將標題轉換為適當的電子郵件樣式
- 將 CTA 連結格式化為按鈕
- 在段落之間增加間距
- 確保所有圖片都有替代文字
- 檢查手機版呈現(單欄備用方案)

輸出:格式化 HTML 或格式化文字,供我的電子報服務平台使用。

步驟 3 產出

已排版的電子報,可供預覽與測試。

步驟 4 — 分群與個人化

將正確的內容發送給正確的訂閱者。

4.1 受眾分群

提示詞

為我的電子報定義受眾分群:

可用的分群條件:
- [免費 vs. 付費訂閱者]
- [互動層級:活躍 / 有流失風險 / 不活躍]
- [主題偏好]
- [註冊來源]

建立分群:
- 分群 A:[描述 + 條件] — 發送完整內容
- 分群 B:[描述 + 條件] — 發送摘要並附升級建議
- 分群 C:[描述 + 條件] — 發送再互動邀請

針對每個分群:
- 建議發送頻率
- 內容變化策略
- 再互動門檻(暫停前的閒置天數)

4.2 個人化標籤

提示詞

為我的電子報設定個人化標籤:

可用的訂閱者數據:
- 名字
- 註冊日期
- 互動分數(開信 / 點擊 / 回信)
- 分群成員資格

標籤放置規則:
- 主旨行:[如果有,使用名字]
- 問候語:[名字],或完全省略問候
- 內容推薦:[根據互動情況推薦相關文章]
- CTA:[依分群而異 — 免費讀者看到訂閱 CTA,付費讀者看到分享 CTA]

套用條件邏輯:如果缺少標籤數據,使用預設備用文字。

步驟 4 產出

已套用個人化規則的分群受眾群組。

步驟 5 — 排程與發送

設定你的發送管道。

5.1 發送排程設定

提示詞

設定我的電子報發送排程:

平台 API:[beehiiv / Substack / Kit / Mailchimp]
API 金鑰或憑證:[貼上或引用]
寄件者詳細資料:
- 寄件人名稱:[名稱]
- 寄件人電子郵件:[電子郵件]
- 回覆地址:[電子郵件]

發送排程:
- 定期版:[星期幾] 於 [時間] [時區]
- 特刊:由 [事件 — 產品發布、突發新聞] 觸發
- 重新發送給未開信者:[是/否 — 若是,等待 X 天並更改主旨行]

發送前檢查清單:
- [ ] 校對內容
- [ ] 測試渲染後的電子郵件
- [ ] 檢查連結(全部正常運作)
- [ ] 驗證個人化標籤(顯示渲染版本)
- [ ] 確認分群目標
- [ ] 檢查主旨行與預覽文字

5.2 A/B 主旨測試

提示詞

為這期設定 A/B 主旨行測試:

變體 A:[主要主旨行]
變體 B:[挑戰主旨行]

測試參數:
- 樣本規模:名單的 20%(每個變體 10%)
- 勝出選擇:2 小時後或每個變體達到 50 次開信
- 勝出指標:開信率
- 將勝出版本發送給剩餘的 80%

報告:哪個變體勝出、勝出多少,以及統計顯著性。

步驟 5 產出

已排定的發送,含發送前檢查與可選的 A/B 測試設定。

步驟 6 — 分析成效與迭代

將發送數據轉化為更好的內容。

6.1 每週成效報告

提示詞

生成我上週的電子報成效報告:

指標:
- 發信數:[X]
- 開信數:[X]([X]%)
- 點擊數:[X]([X]%)
- 取消訂閱:[X]([X]%)
- 回信數:[X]
- 轉發 / 分享:[X](如有追蹤)

最佳內容:
- 表現最佳的主旨行:[文字 + 開信率]
- 表現最佳的文章:[主題 + CTR]
- 最多點擊的連結:[網址 + 點擊數]

表現不佳:
- 開信率最低的期數:[主旨 + 開信率]
- CTR 最低的期數:[主題 + 開信率]

根據這些數據,提供 3 項下週的具體建議。

6.2 訂閱者成長分析

提示詞

分析我過去 [30 / 90] 天的訂閱者成長情況:

目前訂閱者:[X]
新增訂閱者:[X]
取消訂閱:[X]
淨成長:[+/- X]

主要註冊來源:
- 來源 1:[X] 位訂閱者
- 來源 2:[X] 位訂閱者
- 來源 3:[X] 位訂閱者

各期取消訂閱情形:
- 取消訂閱最多的期數:[哪一期,可能的原因]

分析:
- 哪些來源帶來互動度最高的訂閱者(開信 + 點擊)?
- 哪些期數的取消訂閱率高於平均值?
- 高流失期數有什麼共同模式?

成長與留存建議。

6.3 內容策略迭代

提示詞

根據我的電子報成效數據:
[貼上成效數據]

分析:
- 哪些內容格式(原創 / 策展 / 訪談)獲得最高互動?
- 哪些主題帶來最多的回信和轉發?
- 哪些主旨行角度持續表現最好?
- 期數長度與互動度之間有關聯性嗎?

根據數據驅動的變化更新我的內容策略。
建議下個月測試的 3 個新內容角度或格式。

步驟 6 產出

成效洞察與更新後的內容策略,用於持續改善。

最終封閉循環電子報工作流程

內容已規劃 → 已撰寫與策展 → 已排版與設計 →
已分群與個人化 → 已 A/B 測試 → 已排程與發送 →
已分析成效 → 已迭代策略 → 下一期已規劃

實用技巧

  1. 每週在同一個對話中撰寫電子報——養成習慣可減少阻力
  2. 持續收集吸引你的主旨行,建立「靈感蒐集庫」
  3. P.S. 行的閱讀率往往是整封信中第二高的——在裡面放一個真正的推薦
  4. 對未開信的訂閱者在 48 小時後以不同主旨重新發送——可挽回 10-20% 的錯失開信
  5. 回覆每一封真正的回信——電子報回信是你所能獲得訊號最強的回饋
  6. 只追蹤一個最重要的指標:回信 + 轉寄(能帶動成長的互動)
  7. 若要將電子報內容跨平台發佈到社群媒體,請參閱 LinkedIn 內容工作流程
  8. 結合 Email 推廣 從你的訂閱者名單中進行 B2B 潛在客戶開發